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    • 1年

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 注冊資金:
    • 員工人數:100-499人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、根據《內部預交底及施工現場交底工作規定》要求,參加內部預交底及現場交底,確保后期項目管控中能夠按進度、圖紙要求落地并協助推進材料銷售;
      2、根據《開工儀式管理規定》,協調、監督各項目組成員完成開工準備工作,舉辦開工儀式,做好記錄、拍照并上傳工作日志;
      3、根據公司《施工現場七大管理規范》及《工程管理人員施工現場檢查規定》對施工現場進行全面檢查,對不符合公司施工要求的工地按照公司管理處罰規定處罰,確保工地現場達到公司的各項施工要求。
      4、根據《施工工期標準及相關管理規定》,審核施工現場《施工進度計劃表》,根據施工進度表、周計劃、系統工期對各項目進行工期管控,確保各項目均能夠按進度推進;
      5、根據《施工現場驗收管理規定》及《施工現場違規處罰規定》相關要求,對施工各階段進行驗收在《施工項目管理手冊》中做好相應的驗收記錄及客戶確認簽字工作,確保階段性工作按要求達成;
      6、根據《輔材購買及下單的相關管理規定》,按照項目合同預算圖紙對項目經理下單的輔材進行品牌、數量、配送時間等信息的審核,做好過程管控工作;
      7、根據《現場施工內容變更管理規定》,現場審核變更項目并與客戶簽訂變更單,錄入系統后,跟進客戶繳款。
      8、及時完成各項目階段決算與竣工決算,確保每個項目達到預決算比指標要求。
      9、按照集團系統管理要求及工程條線 SOP 要求,及時維護所轄項目的 ERP 系統數據,確保系統信息與工地施工現場情況保持一致。
      10、負責團隊廉政建設,承擔反腐、違規的督查職責。

      任職要求:
      1、具備2年以上相關行業施工管理經驗;
      2、具備一定的施工流程、施工工藝、質量管控等工程專業知識;
      3、能夠熟練使用 OFFICE 、ERP管理系統等各類辦公軟件;
      4、具備較強的安全管理能力及質量管理能力,能夠有效的推進施工工期進度,確保施工質量;
      5、具備較強的執行力,確保公司的各項工作標準嚴格的落地執行;
      6、具備良好的應變能力和溝通能力,解決各類客訴問題;
      7、具備良好的成本意識,確保項目利潤達成;
      8、較強的紀律性及責任心
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