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  • 電商企業(yè)PMC主管/經(jīng)理 6-10K元/月
    公積金年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    • 注冊(cè)資金:500萬(wàn)-1000萬(wàn)
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:2012年2月28日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé)描述
      一、產(chǎn)品設(shè)計(jì)管理
      市場(chǎng)調(diào)研:深入研究市場(chǎng),分析消費(fèi)者需求和競(jìng)品,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)提供數(shù)據(jù)支撐。
      產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與優(yōu)化:主導(dǎo)或參與新產(chǎn)品設(shè)計(jì),對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行微創(chuàng)新,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
      選品策略:根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和品牌定位,制定選品策略,篩選并評(píng)估供應(yīng)商和產(chǎn)品。
      生命周期管理:監(jiān)控產(chǎn)品銷(xiāo)售表現(xiàn),管理產(chǎn)品生命周期,包括升級(jí)、退市和庫(kù)存處理。

      二、采購(gòu)計(jì)劃管理
      采購(gòu)規(guī)劃:根據(jù)銷(xiāo)售預(yù)測(cè)制定采購(gòu)計(jì)劃,考慮交貨周期、庫(kù)存和成本。
      庫(kù)存管理:設(shè)定安全庫(kù)存,定期評(píng)估并調(diào)整,確保庫(kù)存合理。
      采購(gòu)執(zhí)行:更新采購(gòu)計(jì)劃,與供應(yīng)商溝通,確保采購(gòu)靈活且可執(zhí)行。
      到貨跟蹤:跟蹤采購(gòu)進(jìn)度,催貨確保按時(shí)入庫(kù)。
      成本控制:控制采購(gòu)金額,優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu),降低庫(kù)存成本。

      三、運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售計(jì)劃管理
      銷(xiāo)售預(yù)測(cè):分析歷史數(shù)據(jù)和市場(chǎng)趨勢(shì),預(yù)測(cè)銷(xiāo)售,制定銷(xiāo)售計(jì)劃。
      銷(xiāo)售策略:制定并執(zhí)行定價(jià)、促銷(xiāo)和渠道拓展策略,監(jiān)控效果并調(diào)整。
      庫(kù)存管理:根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃和庫(kù)存水平,制定并執(zhí)行庫(kù)存管理策略。
      數(shù)據(jù)分析:定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),編制報(bào)告,向管理層匯報(bào)。

      四、其他職責(zé)
      上級(jí)交辦工作:完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
      流程與制度:持續(xù)優(yōu)化流程,制定和完善相關(guān)制度及考核指標(biāo)。
      團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì),進(jìn)行績(jī)效考核和培養(yǎng),組織培訓(xùn)。
      跨部門(mén)協(xié)作:與設(shè)計(jì)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等部門(mén)密切溝通,確保工作協(xié)調(diào)。
      成本控制:對(duì)設(shè)計(jì)、采購(gòu)和運(yùn)營(yíng)成本進(jìn)行控制和優(yōu)化。

      任職要求
      教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流管理、供應(yīng)鏈等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
      工作經(jīng)驗(yàn):3-5年電商或相關(guān)行業(yè)PMC經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      技能要求:
      數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),熟練操作ERP系統(tǒng)。
      溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能有效溝通。
      計(jì)劃執(zhí)行能力強(qiáng),能制定并執(zhí)行計(jì)劃。
      具備解決問(wèn)題的能力。
      個(gè)人素質(zhì):
      具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
      目標(biāo)導(dǎo)向,職業(yè)道德素養(yǎng)高,誠(chéng)信、公正、有責(zé)任心。
      其他要求:
      抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)電商行業(yè)的快節(jié)奏。
      具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力,能跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展。
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