崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
、26歲以下，能適應(yīng)出差。
2、有1-2年藥品、保健品、化妝品、快銷品經(jīng)歷或業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者先
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
工作時(shí)間：
我們的福利：
一、晉升空間。
由初級業(yè)務(wù)員提升至全國各分公司經(jīng)理。
由初級美容導(dǎo)師提升至售后服務(wù)部經(jīng)理和全國市場美容講師。
由初級文秘提升至辦公室主任。
不論是湖南分公司還是北京集團(tuán)總公司均提供更廣闊的個(gè)人提升空間。
二、培訓(xùn)空間。
入職帶薪培訓(xùn)
每半年一次，員工送北京集團(tuán)總部參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
每年一次全體員工國內(nèi)旅游培訓(xùn)計(jì)劃。
為員工提供全面的、專業(yè)人培訓(xùn)提升機(jī)會(huì)。讓每位員工都能得到持續(xù)的成長。
三、良好的待遇。
底薪+提成+出差補(bǔ)助+車票報(bào)銷+工齡工資+工裝+培訓(xùn)+住宿 所有員工都能在公司享受到全面的福利體系。
實(shí)行6天8小時(shí)工作制（8:30—17:30），提供良好的辦公環(huán)境；
公司實(shí)行合同制，為每一個(gè)員工簽訂勞動(dòng)合同；
公司將為所有員工統(tǒng)一購買社保五險(xiǎn)；
帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、法定假等；
員工結(jié)婚、生育、生日禮金；
中國傳統(tǒng)節(jié)日福利賀禮。
每年不定期舉辦的各類團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如聯(lián)誼會(huì)、旅游等。
濃厚的文化氛圍;
公司有著好的銷售隊(duì)伍，有著極強(qiáng)的市場開發(fā)能力和終端維護(hù)能力；在售后服務(wù)上，公司精益求精，訓(xùn)練有素的售后團(tuán)隊(duì)讓服務(wù)做到盡善盡美。取自于“銳氣藏于胸，和氣浮于臉，才氣見于事，義氣施于人。”誠聘銷售精英，只要你努力，月薪過萬不是夢！
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！