• <abbr id="6ya2m"></abbr>
    <li id="6ya2m"><dl id="6ya2m"></dl></li>
    <s id="6ya2m"></s>
    <li id="6ya2m"><dl id="6ya2m"></dl></li>
    <li id="6ya2m"><dl id="6ya2m"></dl></li>
  • <s id="6ya2m"><source id="6ya2m"></source></s>
  • 董辦文員 3-5K元/月 有料
    該崗位平均薪資 4450元/月
    高薪職位公積金年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅...

    立即開聊
    投遞簡歷
    • 21小時前

      最近登錄

    • 18年

      會員等級

    • 單位性質: 股份制企業
    • 所屬行業:出版/印刷/造紙
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數:200—500人
    • 成立日期:2006年3月22日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1. 文件管理:負責公司文件收發管理,及時上傳下達領導工作指示,負責各類文件(通知、會議紀要)的草擬、歸檔,上報或下發需要領導審批的文件資料。
      2. 會議管理:負責辦公室日常公文編寫,跟進公司形成會議紀要,協助上級領導跟進會議決議完成情況。
      3. 檔案管理:統計及整理公司各部門檔案情況及管理需求,協助制定公司檔案管理制度及借閱管理規定,對公司所有檔案及技術資料進行整理、分類、編號、登記及歸檔工作,負責檔案借閱的審批及管理。
      4. 日常事務:協助做好日常事務性工作,如會議組織、接待安排等工作,按時完成領導交辦的其它工作任務,保持與上級的良好溝通并匯報工作情況,維護良好的公共關系。
      5. 其他職責:負責公司具體管理工作的檢查、督促、落實執行情況,協助做好各部門間的協調和溝通工作,為領導決策提供依據,及時辦理各部門文檔的提交審批和回復工作,保證及時有效的宣傳企業文化,為公司樹立良好形象。
      任職要求:
      1. 教育背景:大專及以上學歷,管理學等相關專業優先。
      2. 工作經驗:2-3年行政/人力工作經驗或2年以上公司秘書、行政、文員工作經驗。
      3. 技能要求:熟練操作和使用現代化辦公軟件,具備良好的數據處理及分析能力,邏輯思維能力。
      4. 溝通能力:具備良好的溝通和協作能力,工作認真細致,有較強的責任心及原則性。
      5. 其他要求:形象氣質佳,有親和力,工作積極主動、抗壓能力強,保密意識強。
          
      聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
      你的競爭力超過了
      的求職者
      查看完整個人競爭力>>

    • 聯系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
    • 投遞簡歷
      立即開聊
    • 熱門搜索
    • 熱門職位
    • 熱門城市
    • 其他區域
    ×
    完善簡歷提醒
    你當前的在線簡歷填寫不完整,現在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費任何一個機會哦~
    去完善
    暫不投遞
    主站蜘蛛池模板: 青青草原视频在线观看| 国产a一级毛片含羞草传媒| 亚洲精品第一国产综合野| 一本色道久久88| 精品伊人久久大线蕉色首页| 性欧美黑人巨大| 免费观看无遮挡www的视频 | 亚洲一区二区三区免费| 亚洲精品二三区伊人久久| 欧美αv日韩αv另类综合| 国产激情无码一区二区三区| 五月天婷婷在线观看视频| 香蕉视频一区二区三区| 日本簧片在线观看| 国产乱理伦片在线观看| 中文视频在线观看| 精品无码成人片一区二区98| 天天躁夜夜躁天干天干2020| 亚洲精品乱码久久久久久下载| 37pao成人国产永久免费视频| 欧美啊v在线观看| 国产日韩一区二区三区在线观看| 久久国产真实乱对白| 老子影院午夜伦不卡亚洲| 好男人手机在线| 亚洲欧美日韩综合精品网| 亚洲精品老司机| 日本动漫黄观看免费网站| 向日葵app在线观看下载大全视频| www日韩精品| 欧美精品色视频| 国产欧美一区二区精品久久久 | 好男人官网资源在线观看| 亚洲精品国产成人中文| 手机在线观看精品国产片| 日韩在线视频二区| 噼里啪啦免费观看高清动漫| a级毛片免费完整视频| 欧美巨大黑人hd| 国产亚洲视频在线观看网址| 一级做a爱过程免费视|