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人事行政管理員急 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5972元/月

每周雙休公積金年假年終獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅餐補(bǔ)...

佛山市誠(chéng)信稅務(wù)師事務(wù)所有限責(zé)任公司 都想去榜單第4名

更新: 2025-01-15 瀏覽: 8527 人

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15年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理,醫(yī)療衛(wèi)生/藥品/保健品,財(cái)務(wù)/審計(jì)
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：1994年1月1日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

消防值班員急行政管理崗急清潔工/保潔員急物業(yè)管理員（項(xiàng)目?jī)?chǔ)備方向）急綠化工急點(diǎn)心廚師駐供電局電工急廚工急運(yùn)維領(lǐng)班急食品安全管理員官窯營(yíng)業(yè)廳食堂廚師資料員

其他

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會(huì)計(jì)部

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醫(yī)博士門診部

會(huì)計(jì)主管急

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職位詳情招聘職位（30）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：佛山南海區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：外派
- 年齡要求：25歲以上-不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題
職位描述

人事/行政管理崗（招聘2人）
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)、文秘、人力資源管理、行政管理、工商管理、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2.具有較強(qiáng)的寫作能力及文書處理能力，能熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件；
3.具有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變處事能力；
4.有企業(yè)文化的創(chuàng)建/推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5.熟悉國(guó)家及地區(qū)法律法規(guī)、人力資源政策；
6.中共黨員優(yōu)先。

工作內(nèi)容：
1.完成各類管理會(huì)議及重要接待會(huì)議會(huì)務(wù)組織工作，負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議材料準(zhǔn)備及備忘錄和其他文件的草擬整理工作；
2.負(fù)責(zé)各項(xiàng)文件的流轉(zhuǎn)，承擔(dān)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)文件的收集、送交和公司領(lǐng)導(dǎo)批示后的送還與指示的傳達(dá)工作；
3.日常辦公事務(wù)服務(wù)工作，負(fù)責(zé)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)行程安排；
4.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)申購(gòu)、驗(yàn)收、盤點(diǎn)工作，建立進(jìn)出臺(tái)賬、系統(tǒng)資料維護(hù)。日常固定資產(chǎn)維護(hù)保養(yǎng)，確保固定資產(chǎn)處于可用狀態(tài)、固定資產(chǎn)實(shí)物與公司財(cái)務(wù)賬目一致；
5.協(xié)助修訂人事管理相關(guān)制度；
6.根據(jù)現(xiàn)有人員編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃，按要求完成招聘工作；
7.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)統(tǒng)籌工作；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作的協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)；

薪酬福利：
購(gòu)買五險(xiǎn)一金，薪資4-6千，提供餐費(fèi)補(bǔ)貼；工作滿一年享受年假、體檢。
工作時(shí)間：8:30-17:30 ；周末雙休。
工作地點(diǎn)：佛山市南海區(qū)桂城街道南平西路佛山民間金融街A10-1南網(wǎng)物業(yè)公司
請(qǐng)投簡(jiǎn)歷517699549@qq.com，合則約見(jiàn)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：簡(jiǎn)小姐
- 電話：
- 工作地址：佛山南海區(qū)桂城街道南平西路佛山民間金融街A10-1南網(wǎng)物業(yè)公司上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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